講師簡介:
? 遠(yuǎn)大方略人力資源顧問
? 工商企業(yè)管理、商法碩士
? 國家高級人力資源師、國家高級職業(yè)指導(dǎo)師、培訓(xùn)注冊師、國CCAA注冊審核員
? 二十年以上上市公司、多元化集團(tuán)人力資源官、運(yùn)營副總裁工作經(jīng)歷
咨詢研究方向:
? 企業(yè)文化梳理與落地實(shí)踐
? 實(shí)體企業(yè)的組織設(shè)計與實(shí)踐
? 實(shí)體企業(yè)價值分配設(shè)計與實(shí)踐
? 實(shí)體企業(yè)績效增長體系優(yōu)化與實(shí)踐
主講課程與研究方向:
《目標(biāo)與績效考核》、《非人力資源崗位的人力資源管理》、《人力模式與招聘技巧》、《管理的人力模型與修煉》、《阿米巴管理精髓》、《3+1執(zhí)行力管理》、《企業(yè)法律實(shí)務(wù)與常見風(fēng)險預(yù)防》、《頂層設(shè)計與商業(yè)模式》
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